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Master Dirección De Producción Y Mejora En Procesos Industriales

CENTRO OBS BUSINESS SCHOOL
Tipo de FormaciónMaster Online
DuraciónDedicación: Equivalente a 60 créditos ECTS
Metodología: Online
Duración: 12 meses
Precio6.500,00€

Programa

TopFormacion ha seleccionado de entre 125 Masters Producción ,este Master para ti. El Master en Dirección de Producción y Mejora en Procesos Industriales se imparte en modalidad Online y tiene una duración de 12 meses.

Imprescindible ser diplomado o licenciado

En empresas industriales, la dirección de producción es una posición clave cuya buena gestión impacta directamente en los resultados de la empresa y, por lo tanto, es un factor crítico de éxito en la consecución de ventajas competitivas gracias a la innovación continua en los procesos industriales.

El Master en Dirección de Producción y Mejora en Procesos Industriales pone especial atención en la planificación de los recursos, la definición de una buena estrategia industrial y en la innovación de producto y procesos productivos. Además, a lo largo del programa se estudiarán las diversas formas de gestionar el cambio a través de proyectos haciendo hincapié especial, en el seguimiento y control de la producción y el desarrollo competencial directivo.

Becas y Ayudas
OBS pone a disposición de los candidatos su Programa de Becas con el fin de fomentar la formación continua de profesionales, emprendedores y directivos. Para optar a una de estas becas, que financian una parte del programa, los candidatos deben estar admitidos en dicho programa y cumplir con los requisitos especificados.

El Comité de Admisiones y Becas valorará la adecuación del perfil y la trayectoria profesional de los candidatos, las razones alegadas en la carta de solicitud de beca y las recomendaciones profesionales y académicas del candidato.

Actualmente, están vigentes las siguientes becas:

Beca OBS Experience
Objetivo: promover la formación continua de futuros profesionales a través de la Metodología Online OBS, la cual se encuentra registrada como modelo propio de formación online.

Requisitos: candidatos sin experiencia previa en modelos de formación online y que se ajusten a los requisitos académicos y curriculares del programa de su interés.

Beca Perfil Directivo
Objetivo: promover las competencias directivas en aquellos candidatos que posean una experiencia profesional dilatada.

Requisitos: beca accesible para candidatos con más de 3 años de experiencia profesional en puestos de responsabilidad, que deseen adquirir las habilidades y capacidades directivas para dar un salto cualitativo en su carrera profesional.

Beca Online Business Management
Objetivo: promover la generación de empresas nacidas en Internet, así como la creación de nuevos modelos de negocios basados en la red y la digitalización de negocios tradicionales que aún no operen en Internet.

Requisitos: candidatos que deseen adquirir los conocimientos y habilidades necesarias para emprender en Internet e impulsar nuevos modelos de negocio digitales, sea en su propia empresa o como directivo.

Temario

Conceptos básicos: gestión de la cadena de suministros e innovación
Visión global de la cadena de suministros.
Introducción a las estrategias de operaciones y de la cadena de suministros.
Estrategia de suministro: comprar o producir.
Gestión de las compras y aprovisionamiento. Sistemas ABC/XYZ. La figura del interproveedor.
Filosofía de adaptación a la demanda. Tipos de cadenas de valor: lean vs agile.
Herramientas de análisis: VSM, VSME & camino crítico (MCT)
Teoría de las restricciones, TOC.
Diagrama spaghetti.
Deslocalización estratégica. Outsourcing vs insourcing.
Integración de la cadena de suministro. E-logistics. Cadena de suministro extendida y redes de cadenas de suministro.
Gestión de la innovación. Introducción
Planificación de recursos
Demand modelling.
Demand planning.
Master scheduling.
Sales & Operation planning.
Distribution planning.
Estrategia industrial. Innovación e ingeniería de producto

Estrategia industrial
1. Plan estratégico.
2. Cuadro de mando de la planta industrial
3. Indicadores de gestión de una planta industrial: KPIs
4. Los 4 factores operacionales básicos
5. Estrategias operacionales (MTO, MTS, ETO, etc)
6. Estrategia ganadora. Factores críticos.
7. Metodologías de optimización de plantas industriales según estrategia & demanda: la brújula de las operaciones.
8. Índice de Competitividad Industrial (INCO-I)

Innovación e ingeniería de productos
1. Diseño y desarrollo de nuevos productos. Ingeniería concurrente vs agile.
2. Análisis de valor. Diseño de desarrollo de producto. Ciclo de vida. FAST
3. Innovación de producto mediante Design Thinking y User-driven Innovation.
4. Herramientas para potenciar la creatividad y la generación de ideas: SCAMPER, Concept Tree, Morphological Matrix.

Ingeniería de procesos y control de la variabilidad de los procesos

Ingenieria de procesos
1. Metodologías para entornos de baja variabilidad: Lean Manufacturing
2. Metodologías para entornos de alta variabilidad: Quick Response Manufacturing.

Control de la variabilidad de los procesos
1. Gestión de la Calidad Total (TQM). Estándar EFQM y autotest
2. 6-sigma y la mejora continua. Proceso DMAIC.
3. Despliegue de la función de calidad (QFD)
4. Herramientas de la calidad: AMFE, Pareto, Ishikawa, Anova, herramientas avanzadas.

La gestión del cambio en la organización industrial y/o en la planta productiva: la gestión de proyectos
Determinación del proyecto de cambio
Sistemática del cambio
Evaluación del cambio
Programación y control de la producción
ERPs
Sistemas MPR-II y el cálculo de necesidades Sistemas de planificación de la producción: TOC, QRM, Lean (Heijunka)
Sistemas push vs pull. Kanban, ConWIP, POLCA & DBR. # Sistemas clásicos de control de la productividad y casos por sectores y sus aplicaciones. Métodos y tiempos (MTM 1&2)
Sistemas SCADA, MES, ANDON
Simulador de layouts (Visualplant)
Herramientas de simulación para la toma de decisiones en producción.
Finanzas de las operaciones industriales
Análisis económico-financiero: balances y cuenta de resultados.
Análisis de costes.
Sistemas de asignación de costes (Full, Direct, ABC, Lean & Agile)
Valoración de inversiones & stocks
Decisiones financieras del responsable de producción.
Sistemas organizativos
Estructuras organizativas.
UPA’s / ZAP’s.
Gestión por procesos: los procesos de gestión relacionados con planta productiva. La relación proveedor-cliente interno.
Salud, ética y valores en la empresa.
Los nuevos sistemas de gestión: ‘Irizar’ y ‘Semco’. # Gestión del grado de motivación.
Políticas de empresa: valores y conductas, RSC, PRL.
Desarrollo competencial directivo y gestión de personas
Habilidades directivas: desarrollo competencial.
Gestión del perfil: DISC & Test 16PF
Coaching individual y grupal. Perfiles y roles. Los líderes de la UPA/ZAP. Tratamiento del personal directo e indirecto. Roles de Belbin.
Las 10 reglas de Kanter.
Equipos de alto rendimiento. El líder coach dinamizador. Las ideas de mejora grupales.
Multiculturalidad. Las relaciones culturales. Test Hofstede.
Gestión de las contrataciones y aspectos legales
Decisiones, contratos, mercados y comercio.
Leyes internacionales. La ley de las organizaciones de negocio.
Ley internacional de la propiedad intelectual e industrial.

Trabajo final de master: proyecto de gestión de la producción e innovación
El programa confluye en la realización de un proyecto final relacionado con la gestión de la producción e innovación. Podrá ser un proyecto de mejora, un proyecto de innovación o un proyecto de gestión que aporte soluciones a problemáticas contrastadas.

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